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不一样的工作,钱多活少离家近

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发表于 2017-12-24 10:59:29 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
1、招聘职位:薪酬专员
薪资:4K-6K
上班时间:早9:00-晚18:00或19:00
招聘人数:1人
工作要求:
1、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理;
2、做好员工考勤、奖惩管理。
3、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作;
4、严格执行公司各项制度,各种信息及时录入,并定期整理数据,向上级领导出具数据
分析结果;
5、负责定期或不定期的全公司工资调整工作,以及因试用、转正、转岗、升降职、退休和
奖励带来的个别员工工资变动。
6、细化薪酬福利管理规章,加强检查和监督。
7、建立工资台帐,负责及时、准确地编制劳动工资方面的统计报表,提出有关的统计分析
报告和改革建议。
8、负责临时激励制度的核发,负责协助培训部进行宣传。
9、配合其他部门有关工作;
10、承办领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、1年以上薪酬福利工作经验;
3、熟练运用办公软件,必须公式掌握娴熟;
4、对数字敏感、认真、仔细,有一定抗压能力;
5、为人亲和,有责任心。

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沙发
 楼主| 发表于 2017-12-24 10:59:45 | 只看该作者

2、活动策划(新媒体运营)
薪资:4K-6K
上班时间:早9:00-晚18:00或19:00
招聘人数:1人
工作内容:
1.负责挖掘和分析员工的工作状态以及需求;
2. 负责组织策划公司内部活动,并参与执行;
3. 负责活动文案的创意与撰写 ;
4. 参与活动的组织和执行,并提交相关报告及优化方案。
任职要求:
1、大专及以上,人力资源、企业管理、心理学等相关专业。
2、市场营销等相关专业优先;
3、具有活动策划执行工作经验,有1年及以上活动策划经验者优先;
4、具有良好的项目创意策划能力、活动执行力和控制力,应变能力强;
5、拟定相关推广活动方案,独立完成活动策划、宣传文案的创作;
6、工作积极主动、能承担压力、时间观念强、具备良好的沟通能力和团队协作精神;

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板凳
 楼主| 发表于 2017-12-24 11:00:03 | 只看该作者
3、员工关系
薪资:4K-6K
上班时间:早9:00-晚18:00或19:00
招聘人数:1人
工作内容:
1.参与公司企业文化建设工作,营造符合企业文化的员工工作环境和氛围。
2.组织安排员工文娱活动,开展员工关怀等工作。
3.组织开展员工满意度调查,分析、反馈调查结果。
4.员工职业发展辅导,促进员工保持良好的职业心态。
5.参与组织公司培训活动,提升员工素质和管理水平,管理和优化员工关系管理体系。
6.负责员工考勤、入职、转岗、晋升、离职等异动管理。
7、负责办公区域的环境维护,保证设备安全及正常运转,办公用品领用,行政部门对接。
任职要求:
1、大专及以上,人力资源、企业管理、心理学等相关专业。
2、1-3年工作经验,具有it行业或互联网行业相关经验者优先。
3、仪表端庄,开朗大方。
4、熟悉相关劳动法律法规,具备较强的员工关系处理经验,了解人力资源管理知识,熟悉公司人力资源管理的各项规章制度。具有优秀的沟通能力和谈判能力、团队协作能力,亲和力强,积极主动,具有强烈的责任心。

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地板
 楼主| 发表于 2017-12-24 11:00:45 | 只看该作者
4、运营专员
薪资标准:4K~6K
工作时间:早9:00-晚19:00   存在间歇值班情况,最晚至21:00
招聘人数:6-8人
工作内容:
1、根据分公司总体的业绩目标,推动实施各项工作、落实后续跟进;指导业务大方向,策略指导等工作。
2、呼叫中心策略运营维护,跨部门对接,业务支持。
3、根据各项业务设立数据监测点,形成日报、周报、月报;
4、形成并输出月度、季度、半年度、年度数据分析报告;
5、 依据每日业务数据,随时关注数据异常点,分析并找到原因;
6、考勤出勤率监控
7、领导交代的其他工作
岗位要求:
1、大专及以上学历。
2、一年以上相关呼叫中心工作经验,有较强的沟通能力及查找能力。
3、熟练使用EXCEL、PPT等软件,同时会使用其他数据分析工具者优先;
4、做事踏实、认真细心、好学上进,执行能力强,有良好的沟通能力;
5、目标导向,能够为工作结果负责;

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 楼主| 发表于 2017-12-24 11:00:56 | 只看该作者
5、质检专员
薪资:3K~5K
工作时间:早9:00-晚18:00
招聘人数:10~15人
工作内容:
1、与各业务、培训协作,提升整体服务质量的同时提高专员业务水平;
2、配合将质控情况纳入员工业绩考核指标中;
3、实施录音及回复监控,按要求完成监控指标并针对发现的问题做出总结;
4、负责质检日志、质检分析报告的撰写
5、根据贷中、贷后发现的问题,及时反馈至风控及相关业务部门;
6、完成领导交代的任务。
岗位要求
1、大专及以上学历。
2、一年以上相关呼叫中心工作经验,有较强的沟通能力及查找能力。
3、有较强的风险防控意识,善于沟通,具有较强的抗压能力。
4、有良好的语言表达能力,思维敏捷,学习能力和适应能力。
5、有良好的团队意识,能够完成公司要求的各项任务指标。

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